El Consejo General de Enfermería y CeraVe crean una beca dirigida a iniciativas que mejoren la calidad de vida a través del cuidado de la piel

Jueves, 22 de julio de 2021.- Organización Colegial de Enfermería

  • La beca “En la piel de la enfermera”, dotada con 6.000 euros, busca promover iniciativas lideradas por enfermeras que contribuyan a mejorar la calidad de vida de los pacientes a través del cuidado de la piel y con un claro componente social.
  • Desde hoy y hasta el 31 de octubre de 2021 permanecerá abierto el plazo de presentación de proyectos mediante el envío a la dirección de email Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.. Las bases están ya disponibles en la web del Consejo General de Enfermería.
  • Podrán concurrir tanto ideas inéditas como proyectos ya existentes que busquen un mayor crecimiento. Todos los proyectos deberán ser liderados por enfermeras, aunque en ellos pueden participar también otros profesionales.
  • “Creemos que es una gran oportunidad para que nuestras enfermeras puedan hacer realidad y liderar sus propios proyectos en este campo”, ha afirmado Florentino Pérez Raya, presidente del Consejo General de Enfermería.

Ya está abierto el plazo de presentación de ideas y proyectos para concurrir a la primera beca “En la piel de la enfermera”, una iniciativa que se enmarca dentro de la campaña del mismo nombre y tras el acuerdo suscrito entre el Consejo General de Enfermería y la marca dermocosmética CeraVe.

El proyecto ganador recibirá 6.000 euros para llevarlo a cabo y puede ser inédito o un proyecto ya existente que busque un mayor crecimiento. Para participar, es preciso que sea liderado por una enfermera, aunque podrá estar acompañada de otros profesionales para su ejecución, y persiga la mejora de la calidad de vida de los pacientes a través del cuidado de la piel. Asimismo, se valorará su impacto social y, por tanto, su valor en la promoción de la salud entre los colectivos más vulnerables.

La iniciativa va dirigida a todas las enfermeras colegiadas, independientemente de su ámbito de trabajo, sea Atención Primaria, hospital, centros sociosanitarios, escolares, etc., puesto que los problemas de la piel afectan a un gran número de personas, desde niños a población adulta y de edad avanzada. De hecho, se estima que más de la mitad de la población padecerá una afección de este tipo en algún momento, llegando, en muchos casos, a suponer una grave merma de su calidad de vida. Y es ahí donde las enfermeras, expertas en cuidados, son esenciales tanto en su manejo y seguimiento como educación para la salud.

Liderazgo e impacto

Los proyectos podrán, por tanto, estar relacionados con cuestiones como la prevención, la detección precoz, la mejora terapéutica o la educación de pacientes y/o familiares en el cuidado de la piel. Asimismo, se valorará su impacto social y aportación a la comunidad. Pueden centrarse en el cuidado y la higiene de la piel en general o en patologías concretas como la dermatitis atópica, con una prevalencia en población infantil que alcanza al 20%; afecciones como la xerosis o piel seca, que afecta a 7 de cada 10 mayores de 75 años; la ictiosis, en la que se clasifican 36 tipos con incidencia variable en la población, muy alta en el caso de la ictiosis vulgar y considerada enfermedad rara en las formas más graves, o cualquier otra patología o afección de la piel o situación, como el cuidado de la piel de los pacientes oncológicos.

Para el presidente del Consejo General de Enfermería, Florentino Pérez Raya, “se trata de una iniciativa abierta a todas las enfermeras colegiadas para que lideren proyectos con un claro impacto en la calidad de vida de los pacientes a través de la piel. Como expertas en cuidados y dado el gran número de población que padece un problema de este tipo, creemos que su aportación puede ser muy valiosa. Los 6.000 euros con los que está dotada la beca, que realizamos dentro de nuestro acuerdo de colaboración con CeraVe y desarrollamos a través de nuestro Instituto de Investigación Enfermera, irán destinados a la puesta en marcha del proyecto ganador. Creemos que es una gran oportunidad para que nuestras enfermeras puedan hacer realidad y liderar sus propios proyectos en este campo y, desde aquí, quiero animarlas a que nos hagan llegar sus ideas”.

Para Isabel Castillejo, directora de Relaciones Médicas de L´Oreal Cosmética Activa, “Desde CeraVe es un verdadero orgullo poder llegar a esta colaboración, que refuerza el compromiso de nuestra marca en apoyar a profesionales de la salud y contribuir a ayudar al desarrollo de iniciativas enfermeras que tengan impacto en la sociedad. Esta beca es una muestra más del compromiso de CeraVe, como marca dermocosmética, con el colectivo de la enfermería que se engloba dentro de proyecto de formación en colaboración con el Consejo General de Enfermería y el instituto ISFOS”

Bases y fallo

La convocatoria, a la que ya pueden concurrir todas las enfermeras interesadas, estará abierta hasta el próximo 31 de octubre. El fallo del jurado se conocerá durante el mes de diciembre para su posterior entrega en un acto que, según la situación de pandemia en que nos encontremos, podrá celebrarse on line o de forma presencial. Las bases están ya disponibles en la web del Consejo General de Enfermería y los trabajos podrán remitirse directamente por email a Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. adjuntando el formulario de inscripción correspondiente.

Para dar a conocer los detalles de esta beca y animar a las enfermeras a que no pierdan esta oportunidad, ya está disponible un vídeo que puede verse tanto en la web del Consejo General de Enfermería como en Canal Enfermero en Youtube así como redes sociales de esta institución y de CeraVe. Asimismo, se ha puesto también a disposición de los medios de comunicación para que puedan hacerse eco de la iniciativa y contribuir a su difusión.


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